Temmuz ayında milyonlarca emeklinin maaşına yapılan artış, finans sektöründe büyük bir rekabet dalgası başlattı. Bankalar, müşteri portföylerini genişletmek için emekli promosyonu kampanyalarını baştan aşağı yeniledi ve karşılıksız nakit destekleri ile ek avantaj paketleri rekor seviyelere ulaştı. Promosyon ödemeleri maaş baremlerine göre farklılık gösterirken, ek koşullar, faizsiz kredi ve nakit avans gibi seçeneklerle emekliye sunulan toplam finansman hacmi 90 bin TL bandına kadar tırmandı.
Ağustos ayı güncellenen listelere göre en yüksek promosyon ve ek avantaj sunan bankalar şu şekilde sıralandı: Şekerbank 35 bin TL’ye kadar, ING 32 bin TL’ye kadar, Yapı Kredi 30 bin TL’ye kadar, İş Bankası ve Garanti BBVA 25 bin TL’ye kadar, Akbank 20 bin TL’ye kadar, Kuveyt Türk 14 bin TL’ye kadar, Ziraat Bankası ise 12 bin TL’ye varan temel promosyonun yanı sıra faizsiz kredi, taksitli nakit avans ve Bankkart Lira ile toplamda 90 bin TL’ye varan finansman avantajı sağlıyor.
Mevcut bankasından daha önce promosyon almış ve 3 yıllık taahhüt süresi henüz dolmamış emekliler, cayma hakkını kullanarak diledikleri an bankalarını değiştirebiliyor veya aynı bankada güncelleme talep edebiliyor. Süreçte, alınan toplam promosyon tutarı 36 aya bölünüyor; elde edilen aylık meblağ, taahhüdün bitmesine kalan ay sayısıyla çarpılarak iade tutarı belirleniyor. Iade sonrası e‑Devlet veya banka şubeleri aracılığıyla maaş yeni bankaya taşınabiliyor. Çift maaş alan emekliler için “çifte promosyon” formülü uygulanıyor: aynı bankada birleştirilen maaşlar tek promosyon ödeyerek toplam tutar üzerinden ödeme alırken, farklı bankalara taşınması durumunda her iki kurumdan bağımsız olarak iki ayrı promosyon ödemesi alınabiliyor.
